智联招聘大学生求职报告:95后求职首选兴趣再看待遇
智联招聘大学生求职报告:95后求职首选兴趣再看待遇
智联招聘大学生求职报告:95后求职首选兴趣再看待遇,聊天兼职靠谱吗,求职信格式,求职信600字中专 钛媒体7月7日消息,近日,智联招聘结合88150名应届生的调研数据,出台《智联招聘2019年大学生求职指南》调查显示,95后求职首选兴趣再看待遇 2019应届毕业生期望月薪集中在6000-7999元,占比最高,达到了32 39%;随后为4000-5999元之间,占比24 86% 对比2018年,毕业生对未来薪酬的预期有所提高 从实际签约月薪来看,有七成2019应届毕业生的签约月薪在6000元以内,4000元以下占比为35 77%,相比2018年六成应届毕业生签约月薪不足4000元,3000元以下占比为34 62%的情况,毕业生实际签约月薪同比有所提高,但期望与现实依然存在偏差 社招群体在跳槽时的首要考虑因素是薪酬,而数据显示,大学生在求职时最关注的因素是“能够学习新东西”,占比54 01%;其次才是“待遇好,能挣钱”,占比47 31% 除此之外,追求“工作和生活平衡”“企业氛围/人际关系和谐”的工作体验也是他们看重的重要因素 大学生在求职时选择“海投”简历行为的人数下降,主要和95后的求职特性有关,相对于为了提升面试几率的“海投”行为,大部分95后更加关注自己真正喜欢的岗位。
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