面试说得再多 没有质量也白搭

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面试礼仪小品短篇,万能自我介绍3分钟,面试个人信息表　　某单位招聘英语翻译 一位应聘的女孩H自我介绍说，曾经在西北某古都做过接待外国游客的导游 面试官对此很感兴趣，请她把对面的面试官当做外国游客，用英语介绍西安的一个著名古迹 H稍作思考，随后用比较流利的英语讲起来 面试官听后感觉不大对劲儿，因为H讲的都是该景点外面的景象，喷泉、入夜五彩的灯光、热闹的人群，但没有讲到这座古迹的内容 面试官请H重点讲一讲古迹本身，而不是其外围 H沉思片刻，把语言重新组织了一下，再次用英语讲解。不过，H依然未能按照面试官要求介绍古迹，还是停留在喷泉、灯光以及街市的繁华上面。自然，H未能通过本次面试。 H之所以面试失利，以面试官的观点看，其主要原因在于：H自我介绍时讲过，她曾经带游客到过这个景点，那么，作为导游，她应该对这座古迹有比较深入的了解，至于外围那些景象，纯属表面现象。H的英语水平虽然还可以，但实际上讲了一通废话，没有实质内容，不能满足游客需求。再有，H声称曾经到过这个景点，可是听其解说，给人印象似乎她并未到过此处，面试官有理由怀疑，H所说是否属实。

　　当然，H是否真的作为导游去过这座古迹不得而知，但是，其面试失利的教训值得吸取，即面试的时候，回答问题时一定要听清考官的要求，把握住问题要害之处，把自己所掌握的知识和见识，合理地分析、理解，加以适当组织、运用，并将其简练、准确地表达出来。